Search Results for: ลางาน

มารยาทในการลางาน การเขียนจดหมายลา  ทำอย่างไรให้มีมารยาทและถูกต้อง มารยาทในการลางาน ที่คนทำงานควรรู้เพราะถือเป็นเรื่องสำคัญในการทำงานเป็นอย่างมาก เว็บแนะนำอาชีพ -  หากรู้ล่วงหน้าว่าจะไม่มาทำงานวันไหน  ก็ควรลางานเสียแต่เนิ่นๆ จะได้ไม่ฉุกละหุก  ผู้ร่วมงานจะได้เตรียมการเอาไว้  ทำงานอย่างราบรื่นได้เมื่อไม่มีคุณ -  หากเตรียมงานให้ผู้อื่นได้ก็ควรทำ -  สะสางงานที่มีกำหนดเวลาให้เรียบร้อยก่อนเปิดก้น...  -  ควรลางานด้วยตัวเอง  ไม่ลาโดยใช้โทรศัพท์  ส่งอีเมล ...

นอกจากอาชีพที่เห็นในแต่ละวัน เข้างานเช้า เลิกงานตอนเย็น ทราบหรือไม่ บนโลกใบนี้ ยังมี อาชีพที่ ไม่มี เวลาว่าง อยู่เช่นกัน ซึ่งความหมายของการไม่มีเวลาว่าง จะเป็นในส่วนที่มีแค่เวลานอน ไม่สามารุออกไปเที่ยวได้ หรือ วันหยุดเสาร์-อาทิตย์ไม่มีนั้นเอง ซึ่งมี 3 อาชีพด้วยกัน ดังนี้ อาชีพที่จัดอยู่ในกลุ่มของสุขภาพ...

-  มารยาทในออฟฟิศ อย่างแรกที่ต้องจดจำคือ  ไม่พูดคุยในเวลางาน  ไม่ชวนผู้อื่นพูดคุยด้วย  ระลึกตลอดว่าเจ้านายมักมาในเวลาที่ไม่เหมาะสมเสมอ... เว็บแนะนำอาชีพ -  สังเกตก่อนว่าอีกฝ่ายมีความพร้อมที่จะพูดกับคุณหรือไม่  เช่น  ไม่เร่งงาน  ไม่รีบร้อนไปไหน  ไม่เจ็บไข้ได้ป่วย  และมีอารมณ์ดีครับ -  มองหน้ามองตาอีกฝ่ายเวลาพูดเพื่อแสดงความจริงใจ  และให้ความสำคัญกับสิ่งที่พูด -  พูดด้วยสีหน้ามีความสุข  ไม่ใช่หน้าบูดเหมือนตูด......

     พอ (นึก) จะป่วยก็ป่วยทันที  ลาป่วยกันวันนั้น  อันนี้คงไม่เนียนไปเรียนมาใหม่...  ให้ทำการแสดงปูทางไว้ก่อนสักวันสองวันครับ วันนี้แอดจึงมี เทคนิคลาป่วย แบบเนียน ๆ มาให้ทราบกัน ได้แก่อะไรกันบ้างไปติดตามได้ที่ เว็บแนะนำอาชีพ -  ไอ  จาม  พอประมาณ  อย่าทำจนเพื่อนรังเกียจ -  ทำเป็นเพลียๆ...

เริ่มต้นใหม่ในปี 2021 หลายคนคงมีความคิดทางการเงินอย่างแน่วแน่แล้วว่าจะต้องมีการเก็บออม เพราะสถานการณ์​ในปัจจุบันนั้น เศรษฐกิจ​ของไทยยังคงมีการผันผวน​ หลายธุรกิจมีการปรับลดเงินเดือนพนักงาน หลายธุรกิจปิดตัวลงเพราะรับการขาดทุนไม่ไหว ส่งผลให้หลายคนกลายเป็นคนที่ตกงานหรือบางคนมีรายได้ลดลงจนฐานะทางการเงินไม่มั่นคงอย่างเดิม การทำงานเพิ่มเติมถือว่าเป็นทางออกของปัญหาที่ดีและสามารถสร้างความมั่นคงในการเงินได้อีกด้วย ซึ่งในปี 2021 นี้อาชีพนอกเวลางานประจำที่ได้รับความสนใจมีมากมาย แต่ผู้เขียนได้รวบรวม 3 อาชีพเสริมยอดฮิตปี 2021 ดังนี้ 1.การรับเขียนบทความ SEO คือ...

อย่าประมาทความสำคัญในการสร้าง ความประทับใจในที่ทำงาน เมื่อเจ้านายและเพื่อนร่วมงานของคุณรู้ว่าพวกเขาสามารถพึ่งพาคุณให้ทำงานที่ดีได้ คุณก็จะเริ่มได้รับความรับผิดชอบมากขึ้น ซึ่งอาจนำไปสู่การได้รับคำชม รางวัล สวัสดิการ หรือการเลื่อนขั้นเลื่อนตำแหน่งได้ ซึ่งวิธีการสร้างความประทับใจในที่ทำงานเหล่านี้สามารถเริ่มได้ด้วยการใช้มารยาทในการทำงานที่เหมาะสม การใช้โทรศัพท์มือถือในที่ทำงาน หากคุณได้รับอนุญาตให้ใช้โทรศัพท์มือถือในที่ทำงาน ตรวจสอบให้แน่ใจว่าไม่ได้สร้างความกวนใจให้แก่ผู้คนรอบข้าง ควรลุกออกไปคุยโทรศัพท์นอกห้องเมื่อจำเป็น รับสายเฉพาะลูกค้าในเวลางาน หรือสายของคนในครอบครัวเท่านั้น ไม่ควรใช้เวลาคุยเล่นทับซ้อนในเวลาทำงาน เป็นต้น เผชิญหน้ากับข้อผิดพลาดของคุณ การเสียใจต่อความผิดพลาดคือมารยาทในการอยู่ร่วมกันอย่างหนึ่ง ไม่ว่าคุณจะผิดพลาดในเรื่องเล็กหรือเรื่องใหญ่...

งานจะยอดเยี่ยมมาก ถ้าคุณสามารถทำงานกับคนที่คุณชอบได้ตลอดเวลา ไม่เพียงแต่เคารพในที่ทำงานแต่ยังมีความสุขในการพบปะสังสรรค์นอกเวลางานอีกด้วย แต่ในโลกของความเป็นจริง คุณอาจไม่ได้ทุกสิ่งตามที่ต้องการเสมอไป บางอาจแยกเรื่องส่วนตัวและงานออกจากกันได้โดยสิ้นเชิง แต่บางคนก็รู้สึกทรมานใจอย่างมากที่ต้องฝืน ดังนั้นบางครั้งคุณอาจจมไปกับปัญหาเรื่อง เพื่อนร่วมงาน แล้วคุณจะเอาตัวรอดจากสถานการณ์นี้ได้อย่างไร แจกแจงพฤติกรรมของ เพื่อนร่วมงาน ที่ไม่ชอบ คุณลองเขียนออกมาว่าคนประเภทไหนบ้างที่คุณไม่ชอบ อาจทำเป็นเช็กลิสต์แยกข้อไปเลย จากนั้นเมื่อได้รายการของพฤติกรรมที่คุณไม่ชอบแล้ว มาลองระบุไปที่เพื่อนร่วมงานคนที่คุณไม่ชอบดูว่าเขามีทั้งหมดนี้ร่วมกันกี่ข้อ แล้วเรื่องใดบ้างที่เป็นเรื่องส่วนตัว เรื่องใดที่ส่งผลกระทบต่อการทำงาน เรื่องใดที่แก้ไขได้ด้วยการคุยกัน...

หากแบ่งกลุ่มคนวัยทำงานในออฟฟิศหนึ่งตามเวลาการเช็คชื่อเข้าทำงาน ก็จะมีอยู่ 3 กลุ่มด้วยกัน คือคนที่เข้างานเช้ามาก มาเร็วก่อนเวลาตลอด กลุ่มนี้มักจะมีกิจกรรมกับเพื่อนร่วมงานในช่วงเช้าอยู่เสมอ ต่อมาคือคนที่ตรงเวลาพอดี และสุดท้ายคือคนที่ เข้างานสาย เป็นประจำ แน่นอนว่า 2 กลุ่มแรกไม่เป็นปัญหาอะไร คนมาสายนี่ต่างหากที่ต้องรีบปรับตัวก่อนจะกลายเป็นปัญหาจนมีสิทธิโดนไล่ออกได้สักวันหนึ่ง ตั้งเวลาที่บ้านให้เร็วกว่าปกติความเคยชินอย่างหนึ่งของคนที่ชอบ เข้างานสาย ก็คือ เขาจะมองว่ายังเหลือเวลาอีกมาก มากพอให้เดินทางไปถึงที่ทำงานได้ทันท่วงที...

แน่นอนว่าไม่ใช่ทุกบริษัทหรอกที่มีข้อห้ามเกี่ยวกับ ความรักในที่ทำงาน แต่ส่วนใหญ่แล้วถ้าบริษัทเหล่านั้นมีระบบการทำงานในลักษณะของบริษัทขนาดใหญ่แล้ว ก็มักจะห้ามกันทั้งหมด ที่ไหนเคร่งครัดมากหน่อยก็จะห้ามพนักงานทั้งบริษัทคบหากัน แต่ที่ไหนพอยืดหยุ่นได้ก็จะห้ามแค่คนในแผนกเดียวกัน นี่ไม่ใช่ข้อห้ามที่ไร้สาระอะไร มันก็มีเหตุผลที่น่าสนใจอยู่เหมือนกันในเว็บแนะนำอาชีพ ทัศนคติที่มีต่อเพื่อนร่วมงานจะเปลี่ยนแปลงไป                แต่ละคนก็มีพื้นฐานด้านความคิดและจิตใจที่แตกต่างกัน แปรผันตามการเลี้ยงดูและสภาพสังคมที่เคยพบเจอมา เมื่อมี ความรักในที่ทำงาน เกิดขึ้นแล้ว เวลาที่อีกฝ่ายติดต่องานกับเพศตรงข้าม ก็อาจจะมีอาการหึงหวงขึ้นได้ สร้างความระหองระแหงให้กับความสัมพันธ์ของคนในออฟฟิศได้มากทีเดียว และอีกฝ่ายก็จะวางตัวลำบากในการประสานงานแต่ละครั้ง ทั้งทำงานยากแล้วก็สุ่มเสี่ยงจะเกิดเหตุทะเลาะเบาะแว้งกันด้วย...